Los gestos creativos personales y la gratitud sincera contribuyen en gran medida a construir el tipo de relaciones comerciales duraderas. Si estás buscando algo simple que puedes hacer hoy para crear un impacto real y duradero en tu negocio, simplemente agradece a alguien.

El impacto de las «soft skills» en la inteligencia artificial
En un mundo donde la inteligencia artificial (IA) y la automatización están remodelando rápidamente la forma en que vivimos y trabajamos, nuestra capacidad para adaptarnos y sobresalir se enfrenta a un gran reto. Según el Foro Económico Mundial, la mitad de los trabajadores deberá adquirir nuevas competencias para el 2025 debido al impacto de las tecnologías emergentes. Ante este panorama, surge una interrogante clave: ¿qué nos diferencia de las máquinas y nos hace insustituibles? La respuesta radica en nuestras habilidades humanas, especialmente en la inteligencia emocional.
La inteligencia emocional no es simplemente una habilidad extra en el ámbito profesional; es la base que nos capacita para liderar, colaborar y adaptarnos en un entorno cada vez más marcado por la tecnología. Es, en esencia, lo que nos caracteriza como seres humanos.
Si bien las máquinas son excelentes ejecutando procesos técnicos, éstas carecen de atributos intrínsecamente humanos como la empatía y la creatividad. Según un estudio de la empresa consultora McKinsey, las habilidades sociales y emocionales se volverán aún más relevantes, siendo el doble de importantes en los empleos del futuro en comparación con las habilidades técnicas en ciertos sectores.
Cultivar estas competencias no solo mejora nuestra capacidad para trabajar en equipo y liderar, sino que también nos prepara para enfrentar la incertidumbre y adaptarnos a las constantes transformaciones del mercado laboral.
5 Estrategias para Potenciar tus Habilidades Blandas
- Reconoce tus emociones: Reflexiona sobre tus sentimientos y aprende a identificar cómo influyen en tus decisiones. Esta introspección mejora tu capacidad de respuesta ante los desafíos.
- Practica la empatía: Comprender los puntos de vista y emociones de los demás fomenta relaciones más sólidas y soluciones colaborativas.
- Fortalece tu resiliencia: Aprende a adaptarte a los cambios y superar adversidades. Ser resiliente te ayudará a mantener el enfoque en un entorno laboral incierto.
- Comunica de manera efectiva: La comunicación clara no solo previene malentendidos, sino que también construye confianza en tus equipos.
- Invierte en tu desarrollo personal: Participar en programas de capacitación o coaching te ayudará a fortalecer tus habilidades blandas y te preparará para liderar con autenticidad.
No olvides que la esencia de lo humano no puede ser reemplazada. Apostar por el desarrollo de tus habilidades emocionales y sociales es una estrategia esencial para sobresalir profesionalmente y generar conexiones más significativas.
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La gratitud como habilidad empresarial
¿Qué le da a la gratitud un poder tan inmenso y transformador en los negocios? En este blog te contamos 2 razones porque funciona la gratitud en los negocios y por qué deberías empezar a aplicarla.
- Los negocios se tratan de relaciones. En el corazón de cada negocio está el corazón. Si eres un emprendedor lo entenderás aún mejor ya que para los emprendedores que están tan personalmente comprometidos con su negocio como una forma de tener un impacto en el mundo, la mentalidad anticuada de los negocios como fríos, despiadados y desprovistos de cualquier interacción personal está siendo reemplazada por el entendimiento de que los negocios son personales. A medida que nuestro modelo de negocio moderno cambia de transaccional a relacional, la gratitud y el aprecio surgen no solo como habilidades para la vida, sino también como habilidades comerciales.
- Las relaciones prosperan cuando las personas se sienten escuchadas y valoradas. Las personas se quedan cuando se sienten vistas y cuando saben que las cuidan y las valoran. Esto es cierto en la vida y es cierto en los negocios, especialmente cuando intercambiamos esas antiguas definiciones de éxito centradas en las transacciones por algo más profundo y duradero. Si deseas realizar una venta, puede ser suficiente con brindar a la gente un producto o servicio excelente. Pero si deseas establecer una relación continua y tener clientes leales que hablarán continuamente bien de tu negocio con su familia, amigos y al mundo en las redes sociales, bríndeles el conocimiento de que son importantes para tí.
La clave para practicar la gratitud en la vida y en los negocios es prestar atención a la persona que aprecias para que puedas entender lo que quiere o necesita, y luego encontrar una manera creativa de hacerlo realidad.
¿Cómo aceptar la gratitud como una habilidad empresarial?
Te compartimos seis claves para practicar la gratitud y el aprecio como habilidad comercial:
- Se personal: Envía una nota de agradecimiento escrita a mano o un obsequio que sea específico para la persona.
- Se claro: ¿A quién quieres agradecer? ¿Cómo se lo agradecerás y cuándo se lo agradecerás?
- Se generoso: Puedes agradecer a los personas que hablan con tu negocio o aquellos que van más allá. Mientras más gratitud expreses, más ricas serán tus relaciones.
- Se coherente: Establece una política y un proceso para agradecer a las personas durante todo el año. Haz que los gestos de apreciación reflexivos y creativos formen parte de tu estrategia para nutrir sus relaciones.
- Se publico: Reconoce las contribuciones, los esfuerzos y las victorias de otros en línea destacándolos en publicaciones de redes sociales, publicaciones de blogs, artículos o correos electrónicos para tus suscriptores.
- Se estratégico: Es completamente posible ser sincero y estratégico al mismo tiempo, y un regalo de marca puede posicionarte bien a los ojos de tus diferentes stakeholders.